代表挨拶/基本理念・誓い

代表挨拶

ケアサービス・まきの実は、2001年に安房地域で初となる認知症対応型共同生活介護(グループホーム)を開設いたしました。その後、デイサービス、認知症対応型通所介護など、多様化する介護ニーズにお応えする為、地域の皆様と共に成長してまいりました。

近年、新型コロナウイルス感染症が猛威を振るい、私たちは大きな変化や新たな対応が求められました。重ねて、千葉県内に於いても特に少子高齢化が進んでいる安房地域にあっては、人材確保を始めとした課題も多く、厳しい状況が続いております。

厳しい状況下であっても、ケアサービス・まきの実は一丸となって利用者様やご家族の立場に立ち、より充実した生活を送れるよう日々努力して多くの課題を乗り越えてまいりました。

今後も次の取り組みを進め、職員一同とともに精進して参ります。
1、働きやすい職場づくり
  ・全国的に不足している介護人材の確保
  ・AI及び介護ロボットの積極的な導入奨励
2、人材育成
  ・研修、学会などへの参加奨励
  ・資格取得の奨励
3、法令遵守の徹底

引き続き皆さまのより一層のご理解、ご支援を賜りますよう何卒宜しくお願い申し上げます。

株式会社ケアサービス・まきの実

代表取締役 田中 万里

株式会社ケアサービス・まきの実の理念・誓い

基本理念

  1. 私たちは利用者様・入居者様にホスピタリティーのある質の高い福祉・介護を提供します。
  2. 私たちは、地域社会に必要とされる存在であり続けます。
  3. 私たちは強固な経営基盤の確立と組織の向上を目指します。

私たちの誓い

私たち「ケアサービス• まきの実」は、介護を受ける方々の「その人らしさを尊重する」ことをもっとも大切にし、情熱と誠意をもってサービスを提供いたします。